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在某個我工作的地方
有人限制了我發表意見的權利
把我的留言給塗掉
十分沒有禮貌的作法
當管理者口口聲聲說要大家幫助彼此時
這個問題不是早就跟她提過了嗎
不正視事情發生的原因,倒過來叫大家不要抱怨
真是莫名其妙
也許真的一家餐廳真的是大家一起來做
但是你不能沒看見小團體和小團體間的對立
「這件事難道你來做會更好嗎?」
真的搞不好呀
至少我沒有精神病
但是也要妳付我四萬塊的錢我才會幹
不然領那麼多肯x基的錢然後在那邊不知道在幹麼不是也很奇怪嗎
如果今天那個人是個不錯的人
不用你寫大家都會幫他
很抱歉
我已不相信這家店的管理組了
所以為什麼我一點都不會想去幫他
那寫了又有多少人會做呢?
店經理還不是自已活在自已的世界裡
反正就把眼睛和耳朵閉上
這個世界就會太平
就像是在戰場上喊著:「peace」
當有離職員工對你有批評時
要想著怎麼改善
不要只想著叫副理去看這篇文章
然後說人家死性不改

到底是誰死性不改呀

昨天我和秋宗提我可能在未來幾個月之內突然離職時
好想把事情全盤托出

要不是珍杏在
不然…

雖然現在那裡只是一言堂
不過
我就是要把他們拆穿

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